Στα εισερχόμενά σου υπάρχει ένα αίτημα από διευθύντρια HR. Χρειάζονται εκπαίδευση επαγγελματικής ανάπτυξης για σαράντα διευθυντές, παρακολουθούμενη ολοκλήρωση και περιεχόμενο ευθυγραμμισμένο με ηγετικές ικανότητες. Αυτός δεν είναι αγοραστής μαθήματος χόμπι. Η ευκαιρία είναι μεγαλύτερη και οι προσδοκίες επίσης.
Τα μαθήματα επαγγελματικής ανάπτυξης και πώς να τα φτιάξεις ξεκινά με την κατανόηση του τι χρειάζονται οι χώροι εργασίας από την online επαγγελματική ανάπτυξη. Η εκπαίδευση επαγγελματικής ανάπτυξης εστιάζει σε δεξιότητες σχετικές με τη δουλειά, μετρήσιμα αποτελέσματα και συχνά τεκμηρίωση που μπορούν να αναφέρουν οι εργοδότες. Να πώς να χτίσεις προγράμματα που ταιριάζουν σε αυτή την αγορά.
Τι είναι τα μαθήματα επαγγελματικής ανάπτυξης;
Τα διαδικτυακά μαθήματα επαγγελματικής ανάπτυξης διδάσκουν δεξιότητες που βελτιώνουν την απόδοση στη δουλειά, την επαγγελματική εξέλιξη ή τις απαιτήσεις συμμόρφωσης. Τα θέματα κυμαίνονται από επικοινωνία ηγεσίας έως τεχνικές πιστοποιήσεις και ανανεώσεις ασφάλειας στην εργασία. Σε αντίθεση με τα περιστασιακά μαθήματα χόμπι, η εκπαίδευση επαγγελματικής ανάπτυξης υπόσχεται συνάφεια με τον χώρο εργασίας.
Οι αγοραστές μπορεί να είναι μεμονωμένοι εργαζόμενοι, διευθυντές που αγοράζουν για ομάδες ή οργανισμοί που αδειοδοτούν περιεχόμενο για εσωτερικά προγράμματα μάθησης. Κάθε τύπος αγοραστή νοιάζεται για αξιοπιστία, σαφήνεια και απόδειξη ολοκλήρωσης.
Πώς διαφέρει η επαγγελματική ανάπτυξη από τα μαθήματα καταναλωτών;
Η γλώσσα και τα αποτελέσματα μετατοπίζονται προς τον αντίκτυπο στην καριέρα. Αντί να υπόσχεσαι μια διασκεδαστική δημιουργική απόδραση, υπόσχεσαι καλύτερες συναντήσεις, καθαρότερες αναφορές ή ασφαλέστερες πρακτικές. Οι μελέτες περιπτώσεων παρουσιάζουν σενάρια χώρου εργασίας και όχι προσωπικά έργα πάθους.
Η δομή συχνά περιλαμβάνει αξιολογήσεις που εμπιστεύονται οι εργοδότες. Τα κουίζ, οι πρακτικές εργασίες και τα πιστοποιητικά ολοκλήρωσης μετράνε περισσότερο από την κινηματογραφική αξία παραγωγής μόνη της. Οι αγοραστές B2B ρωτούν για αναφορές πριν ρωτήσουν για την ποιότητα βίντεο.
Πώς φτιάχνεις εκπαίδευση επαγγελματικής ανάπτυξης;
Εντόπισε πρώτα τις ικανότητες. Τι πρέπει να κάνει διαφορετικά ένας μαθητής αφού τελειώσει; Αντιστοίχισε ενότητες σε αυτές τις συμπεριφορές και κόψε περιεχόμενο που δεν τις στηρίζει. Οι αγοραστές HR αναγνωρίζουν γρήγορα το παραγέμισμα.
Σχεδίασε για φορτωμένα προγράμματα. Οι σύντομες ενότητες, οι μορφές φιλικές στο κινητό και οι σαφείς εκτιμήσεις χρόνου σέβονται τους εργαζόμενους που μαθαίνουν ανάμεσα σε συναντήσεις. Τα διαδικτυακά μαθήματα επαγγελματικής ανάπτυξης ανταγωνίζονται τα πραγματικά καθήκοντα της δουλειάς για προσοχή.
Ετοίμασε υλικό πωλήσεων για οργανισμούς. Περίγραψε αδειοδότηση θέσεων, αναφορές ολοκλήρωσης και υποστήριξη ένταξης. Το ταμείο καταναλωτή μόνο χάνει αγοραστές ομάδων έτοιμους να πληρώσουν περισσότερα.
Πρόσφερε κλήση ένταξης ομάδας για μαζικές αγορές. Τριάντα λεπτά που εξηγούν πώς οι διευθυντές αναθέτουν ενότητες και διαβάζουν αναφορές κλείνουν συμφωνίες που οι σελίδες αυτοεξυπηρέτησης μόνες τους δεν μπορούν.
Συμπερίλαβε οδηγούς διευθυντών δίπλα στο περιεχόμενο των μαθητών. Οι επόπτες που καταλαβαίνουν πώς να στηρίζουν τις ομάδες τους αυξάνουν τα ποσοστά ολοκλήρωσης σε οργανωσιακές αγορές.
Η επαγγελματική ανάπτυξη συνδέεται με διαδρομές πιστοποίησης και συνεχιζόμενης εκπαίδευσης σε αυτή την ενότητα. Διάβασε το τι είναι η πιστοποίηση διδασκαλίας online και εξερεύνησε το πώς να φτιάξεις πρόγραμμα συνεχιζόμενης εκπαίδευσης online για ρυθμιζόμενα επαγγέλματα.
Συχνές ερωτήσεις
Ποιος αγοράζει διαδικτυακά μαθήματα επαγγελματικής ανάπτυξης;
Μεμονωμένοι που ανεβαίνουν στην καριέρα, διευθυντές ομάδων, τμήματα HR και εταιρείες εκπαίδευσης που μεταπωλούν σε πελάτες αγοράζουν όλοι περιεχόμενο PD. Προσάρμοσε το μάρκετινγκ στον αγοραστή που πράγματι υπογράφει το συμβόλαιο.
Χρειάζονται τα μαθήματα επαγγελματικής ανάπτυξης διαπίστευση;
Κάποιοι τομείς απαιτούν διαπιστευμένες πιστωτικές μονάδες συνεχιζόμενης εκπαίδευσης. Άλλοι δέχονται οποιαδήποτε αξιόπιστη εκπαίδευση με πιστοποιητικά. Ερεύνησε τη θεματική σου πριν χτίσεις χαρακτηριστικά συμμόρφωσης που μπορεί να μην χρειάζεσαι.
Πόσο πρέπει να διαρκεί η εκπαίδευση επαγγελματικής ανάπτυξης;
Οι ενότητες μικρομάθησης δέκα έως δεκαπέντε λεπτών ταιριάζουν στα προγράμματα εργασίας. Τα ολοκληρωμένα προγράμματα μπορεί να απλώνονται σε εβδομάδες με σωρευτικά έργα. Ταίριαξε το μήκος με το βάθος ικανότητας που περιμένουν οι εργοδότες.
Μπορώ να ξαναχρησιμοποιήσω περιεχόμενο μαθήματος καταναλωτών για PD;
Μπορείς να ξαναχρησιμοποιήσεις το βασικό υλικό αλλά πρέπει να ξαναδιατυπώσεις παραδείγματα, αξιολογήσεις και αποτελέσματα για πλαίσιο χώρου εργασίας. Η άμεση αντιγραφή συχνά μοιάζει ασύμβατη στους εταιρικούς αγοραστές.
Ποιες αναφορές περιμένουν οι εταιρικοί αγοραστές;
Η κατάσταση ολοκλήρωσης ανά εργαζόμενο, τα σκορ κουίζ και οι σφραγίδες ημερομηνίας είναι συνηθισμένα αιτήματα. Επιβεβαίωσε ότι το σύστημα παράδοσής σου εξάγει δεδομένα σε μορφές που μπορούν να χρησιμοποιήσουν οι ομάδες HR.
Πώς παρουσιάζω προγράμματα PD στην ιστοσελίδα μου;
Οι εταιρικοί αγοραστές αξιολογούν γρήγορα τον επαγγελματισμό. Με τον δημιουργό ιστοσελίδων της WEMASY φτιάχνεις τις δικές σου σελίδες στην ιστοσελίδα σου.